公司买社保和自己买社保的区别？

社保，全称社会保险，是我们生活中不可或缺的一部分，它为我们的生活提供了一份保障，但你是否知道，公司买社保和自己买社保有很大区别呢？就让我来为你详细解析一下这两者之间的不同之处。

我们来看看公司买社保，上班族都会享受到公司为其购买的社保，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，这些保险的费用由公司和员工共同承担，公司承担的比例较大。

公司买社保的优势在于，员工只需承担部分费用，就能享受到较为全面的保障，在医疗保险方面，公司会为员工缴纳一部分费用，员工在看病就医时，可以享受到较高的报销比例，以下是具体的一些区别：

1、费用承担：当公司买社保时，员工只需缴纳个人部分，而公司会承担剩余的大部分费用，这意味着，你的经济压力会相对较小。

以下是具体的不同点

1、缴费基数和比例

（1）公司买社保：

缴费基数：以员工工资为基础，上下限按规定执行。

缴费比例：各项保险的缴费比例分别为：养老保险（单位16%，个人8%）、医疗保险（单位8%，个人2%）、失业保险（单位0.5%，个人0.5%）、工伤保险（单位0.5%-2%，个人不缴费）、生育保险（单位1%，个人不缴费）。

2、自己买社保：

我们看看自己买社保的情况，自己买社保，通常是指灵活就业人员或个体工商户自行购买社保，以下是几个关键点：

（1）缴费基数：自己买社保时，可以选择缴费基数，一般分为几个档次，根据自己的经济状况选择。

缴费比例：自己买社保时，需要承担全部费用，以下是如何操作：

缴费比例：各项保险的缴费比例分别为：养老保险（20%）、医疗保险（8%左右，具体比例因地区而异）、失业保险（1%左右）。

以下是自己买社保的具体区别：

2、保障范围

（1）公司买社保：保障范围较为全面，包括养老、医疗、失业、工伤和生育五个方面。

（2）自己买社保：保障范围相对有限，一般包括养老和医疗两个方面，部分城市还可以参加失业保险。

3、享受待遇

（1）公司买社保：在看病就医、失业、工伤、生育等方面，可以享受到国家和企业提供的相应待遇。

（2）自己买社保：在看病就医方面，可以享受到一定的报销比例，但失业、工伤和生育等方面的待遇相对较低或无法享受。

4、办理手续

（1）公司买社保：由公司统一办理，员工只需提供相关资料。

（2）自己买社保：需要自行到社保局办理相关手续，包括参保、缴费、报销等。

以下是最终的：

公司买社保和自己买社保在费用承担、保障范围、享受待遇和办理手续等方面存在较大差异，对于上班族来说，公司买社保无疑是一种更优的选择，但如果你是自由职业者或个体工商户，那么自己买社保也是一种有效的保障方式，在了解了两者的区别后，希望你能根据自己的实际情况，选择最适合自己的社保购买方式。