辞职后上海社保可以自己交吗？

在魔都上海，社保的重要性不言而喻，当我们辞职后，社保问题该如何解决呢？今天就来和大家聊聊，辞职后上海社保是否可以自己交，以及如何操作。

我们要明确一点，社保包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险这五个险种，养老保险和医疗保险对于个人来说尤为重要，辞职后，我们与原单位的劳动合同关系解除，那么社保缴纳该怎么办呢？

答案是：辞职后，上海社保可以自己交，具体操作如下：

办理社保转移手续

当我们决定离职时，需要向原单位人事部门提出申请，并在办理离职手续时，要求原单位出具社保转移单，拿到转移单后，我们可以到户籍所在地的社保中心办理社保转移手续。

以个人身份缴纳社保

办理完社保转移手续后，我们可以以个人身份继续缴纳社保，这里分为两种情况：

1、上海户籍人员

对于上海户籍的人员来说，可以直接到户籍所在地的社保中心办理个人缴费手续，需要携带的材料有：身份证、户口簿、银行卡等，办理完成后，就可以按照规定的缴费基数和比例，每月按时缴纳社保费用。

2、非上海户籍人员

对于非上海户籍的人员，需要先办理居住证，然后再到居住证所在地的社保中心办理个人缴费手续，所需材料与上海户籍人员相同。

缴费基数和比例

个人缴纳社保时，需要了解缴费基数和比例，上海社保的缴费基数每年会有所调整，具体数值可以关注上海市人力资源和社会保障局官网，缴费比例方面，养老保险、医疗保险和失业保险需要个人和单位共同缴纳，具体比例如下：

- 养老保险：个人缴纳8%，单位缴纳16%；

- 医疗保险：个人缴纳2%，单位缴纳10%；

- 失业保险：个人缴纳0.5%，单位缴纳0.5%。

需要注意的是，辞职后个人缴纳社保，只需承担个人部分，单位部分不再缴纳。

注意事项

1、社保断缴会影响医保报销待遇，辞职后，若社保断缴超过3个月，医保报销比例会下降，因此要尽量避免社保断缴。

2、养老保险累计缴纳年限会影响退休后领取养老金的待遇，辞职后要继续缴纳养老保险，确保累计缴纳年限满足退休条件。

3、失业保险在失业期间可以领取失业金，但需满足一定条件，如需了解更多，可以咨询当地社保中心。

辞职后上海社保可以自己交，只需按照上述步骤操作即可，社保关乎我们的切身利益，希望大家能够重视起来，确保自己的权益不受损害，在魔都打拼，社保是我们生活的保障，让我们携手共进，共创美好未来！