在我国的创业热土——深圳，越来越多的年轻人选择自己开公司，追逐梦想，而在创业过程中，社保是一个不可忽视的重要环节，在深圳自己开公司交社保，需要交多少钱呢？就让我来为你详细解答一番。
我们要了解社保的构成，社保包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，这五部分共同构成了我国的社保体系，对于深圳的创业者来说，需要缴纳的社保费用主要由两部分组成：公司部分和个人部分。
公司部分：
1、养老保险：缴费比例为22%，其中企业承担19%，个人承担3%；
2、医疗保险：缴费比例为8%，其中企业承担6%，个人承担2%；
3、失业保险：缴费比例为1.5%，其中企业承担1%，个人承担0.5%；
4、工伤保险：企业承担0.5%，个人不承担；
5、生育保险：企业承担0.5%，个人不承担。
个人部分：
1、养老保险：缴费比例为8%，全部由个人承担；
2、医疗保险：缴费比例为2%，全部由个人承担；
3、失业保险：缴费比例为0.5%，全部由个人承担。
我们以深圳市2019年的社保缴费基数为例，来计算一下具体的缴费金额。
假设公司员工的月平均工资为8000元，那么社保缴费基数就是8000元。
公司部分：
1、养老保险：8000元×19% = 1520元；
2、医疗保险：8000元×6% = 480元；
3、失业保险：8000元×1% = 80元；
4、工伤保险：8000元×0.5% = 40元；
5、生育保险：8000元×0.5% = 40元。
公司部分合计：1520元 + 480元 + 80元 + 40元 + 40元 = 2180元。
个人部分：
1、养老保险：8000元×8% = 640元；
2、医疗保险：8000元×2% = 160元；
3、失业保险：8000元×0.5% = 40元。
个人部分合计：640元 + 160元 + 40元 = 840元。
深圳自己开公司为员工缴纳社保的费用大约为：公司部分2180元 + 个人部分840元 = 3020元，需要注意的是，这里计算的是一个月的社保费用，实际操作中还需要根据员工人数进行相应的调整。
这里的数据仅供参考，具体的缴费比例和基数可能会随着政策调整而发生变化，建议创业者在缴纳社保时，密切关注相关政策，确保合规操作。
提醒各位创业者，社保是员工的基本权益，为公司员工缴纳社保是企业的法定义务，希望大家在创业过程中，能够充分重视社保问题，为员工提供一份保障，也为自己的企业发展奠定坚实基础，以上就是关于深圳开公司交社保的相关内容，希望对你有所帮助。
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